积分20000分以上112人

八一分公司党员“学习强国”氛围好

　　自“学习强国”平台上线以来，八一分公司根据上级有关工作要求迅速部署安排、精心推动落实、创新系列举动，在推广运用的速度、广度、热度上下功夫求实效，实现了各级党组织百分百纳入、在职党员百分百使用、注册用户百分百活跃，形成你追我赶、比学赶超的浓厚学习氛围，推广质效在各分公司名列前茅。

　　目前，分公司学习平台学员人数261人，完成党员录入率100%，日参与度100%，人均日积分确保40分以上。据统计，截至7月20日，积分20000分以上的有112人，占学员总数的42.9%。东山派驻组学员曾鹏总积分达到21824分，位居第一。

八一分公司6月“学习强国”人均积分明细表。

　　为将“学习强国”平台抓好落实，分公司指定党群办公室一名副主任具体负责抓该项工作。由他先熟悉并掌握获得学习积分和邀请党员加入组织的方法，再将9个党总支召集在一起现场进行辅导，各单位党总支掌握做法后，推广到各党员，由点到线，由线到面，在分公司全面铺开学习强国推广工作，确保平台工作覆盖到一线。每天制作分公司“学习强国”学习情况统计表，将学员人均积分、总积分情况进行统计、排名，并将此项工作纳入全年党建工作考核范围，进一步提高党总支、支部的重视程度，鼓励学员在工作交流群相互交流学习心得、晒积分，以考核促成效，并制定合理的奖励制度。对每日积分达不到35分的末位排名名单通报至党群业务群，并逐一打电话沟通、督促，以促进各单位引起高度重视，常抓不懈，确保分公司上下真正用好、学好“学习强国”平台，切实提升党员干部的素质和能力。

　　八一分公司党委书记、总经理王国祚在分公司261名学员中，学习总积分排在第四名。从“学习强国”平台上线以来保持至今，他向党员干部分享了自己在“学习强国”平台的学习收获，以切身体会为学习平台“站台”，并要求大家增强学习意识，充分利用好平台学习知识、增长才干。在他的垂范引领下，学员们形成了“醒来翻一翻”、“饭后看一看”的习惯，碎片时间被充分利用起来，随时学习，时时进步成为了常态。

党员们利用碎片时间集中学习“学习强国”。